「効果的に採用広報して、会社の魅力を伝えたい！」
「優秀な人材を採用し、会社の力を伸ばしたい！」
こんな思いを持っている人事担当者必見！
今回はSaaS企業にて広報PR兼BtoBマーケティングを担当しているおーさわさんに「採用広報戦略」についてインタビュー！企業にとって欠かせなくなっている採用広報活動。なんで必要なの？というところから具体的な戦略の練り方まで聞いてきました！
【おーさわ】（Twitter）
とあるSaaS企業にて広報PR兼BtoBマーケを担当。│ 広報/PR/BtoB,BtoCマーケ/企画設計/ライティングなどが得意＋営業/起業経験あり。SNSガイドラインが制定されていないため、顔出し、社名出しがNG。早く公表したい。笑
【堀家実悠希】（Twitter）
コロナの前から時代の最先端を走っていたイチミ史上初のオンラインインターン生。広島からジョインしている大学4年。人事・就活生向け記事の執筆や、インスタグラムアカウントの運用などを担当している。鼻が悪い。
いまさら聞けない！広報活動の基本のき
広報活動の意義って何？？
堀家
おーさわさん
堀家
・「成長意欲のある人」に入社してもらうためにはどうすればエントリーしてもらえるのだろう？ ・まず、どうやって会社を探すんだろう？ ・そもそもなんで会社を探そうと思ったのだろう…という風な感じですか？ ・ペルソナとゴールを考えて、逆算してる ・想いやストーリーが乗ってる ・データ分析から改善のサイクルができてる という広報が最強ですね。 おーさわさん堀家おーさわさん堀家おーさわさん堀家おーさわさん堀家おーさわさん堀家おーさわさん堀家おーさわさん堀家
目的からの逆算がポイント！ペルソナ設計は〇〇〇〇がカギ！
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ペルソナ設計の極意！使えるものは何でも使う。おーさわ流広報戦略
「お金がないから広報できない」時代は終わった
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マーケや広報を勉強したければ、おーさわさんのアカウントは必見。身の回りにあるアイデアの宝庫
堀家おーさわさん堀家おーさわさん堀家おーさわさん堀家おーさわさん堀家おーさわさん堀家「旬」をつかめば効果倍増
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身の回りのなんでも広報に応用がきく。おーさわさんの広報活動の実例を聞いてみた！
広報活動が会社を変えた
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その後広報担当が退職することとなり、かつなかなか採用もうまくいかず、現在は専任をおかず、私が兼務として広報を担当しています。おーさわさん堀家おーさわさん堀家おーさわさん堀家おーさわさん堀家おーさわさん堀家
結果を出してなお謙虚なおーさわさんまとめ
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